解放军文职多少分数进入面试？

本文目录一览：

• 1、2020年解放军文职多少分数进入面试？
• 2、军队文职分数线
• 3、军队文职历年分数线是多少？

2020年解放军文职多少分数进入面试？

2020年军队文职多少分数进入面试？

从全国的角度来看，在19年各省最低入围分数线数据分析来看，其中前五名的是山西、浙江、山东、安徽、及河北，分数基本上在112分左右，而后五名是海南、黑龙江、青海、新疆及西藏，分数基本上在100分左右，甚至达到85.2分。

其次，从2019年各岗位最低入围分数线数据分析来看，其中，前五名的是检察官助理、法官助理、心理师、研究院以及法制员，分数线基本上达到150分左右，而后五名是医技、医疗、摄影、电影技术及调理员，分数线基本上达到98分左右。

以上数据由中公教育整理，仅供参考！

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军队文职分数线

2022年全军面向社会公开招考文职人员统一考试阅卷评分工作已按计划完成。经批准，按照90%考生上线的比例，分别将非文体岗位和文体岗位公共科目合格分数线划定为50分、41分。 军面向社会公开招考文职人员考试的笔试环节考试内容包括公共科目和专业科目两项，满分均为100分，笔试环节总分为200分，最终录取成绩按比例折算，军队文职招考规定，面试成绩未达60分者将失去录取资格。总成绩公共科目成绩*30%+专业科目成绩*30%+面试成绩*40%进行核算。

用人单位按照计划招考人数1:1.2的比例，根据总成绩由高到低的顺序，确定预选人员名单，进行后续政审工作。并及时告知本人是否被确定为预选对象，其中，面试成绩低于60分或者体检不合格的，不得作为预选对象，总成绩相同的，依次按照面试成绩、专业科目成绩确定排名。

军队文职的特点

中国人民解放军文职人员是指在军民通用、非直接参与作战，且社会化保障不宜承担的军队编制岗位，从事管理工作和专业技术工作的非现役人员，是军队人员的组成部分，文职人员在军队和社会生活中，依法享有国家工作人员相应的权利，履行相应的义务。

文职人员岗位分为管理和专业技术两种类别，平时履行相应岗位职责，根据需要参加军事训练和非战争军事行动，承担相应的作战支援保障任务，依法服现役，文职人员制度的建立明确规定了军队人员由军官、士官、义务兵、文职人员等四类人员构成，现有的文职干部、非现役文职、非现役工勤人员、职工制度将向统一的新型文职人员制度并轨。

文职干部的政治待遇和生活福利待遇按照现役军官的有关规定执行，工资水平与相应级别的现役军官相同，文职干部承担着与现役军官基本相同的义务，享有与现役军官同等工作、学习、参加政治生活、获得政治荣誉和物质鼓励的权利，与现役军官依隶属关系和所任职务，构成上下级或同级关系，工作需要时可改任现役军官。

军队文职历年分数线是多少？

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军队文职历年分数线：170左右。

军队文职人员和军队现役人员都是军队人员的组成部分，都享受健康体检、探亲休假、子女入托等福利待遇。文职人员的休假探亲参照国家机关、事业单位工作人员有关规定执行；执行军委下达的专项任务累计时间超过6个月的，任务期休息日和节假日未休息天数可累加计入本人当年假。

文职人员的住房实行社会化、货币化政策，住房公积金、住房补贴和房租补贴参照现役军官政策确定的标准执行。文职人员通常在管理上比现役军人更加宽松：遵守用人单位作息制度，工作时间按照国家机关、事业单位工作人员工作时间有关规定执行，通常不参加早操。

军队文职：

1、政治条件。报考人员应当符合《军队聘用文职人员政治考核工作规定》明确的政治条件。

2、学历条件。报考人员应当具有普通高等学校全日制本科以上学历。报考在艰苦边远地区、岛屿、西藏的岗位，以及特殊岗位可不作全日制要求。驻艰苦边远地区、岛屿、西藏的单位定向招考军队烈士、因公牺牲军人的配偶子女以及现役军人配偶，除教学、科研、工程、医疗专业技术岗位外，报考学历要求可以放宽至大学专科。报考护理岗位的，可为大学专科以上学历 。

3、资格条件。报考人员应当具有招考岗位要求的专业技术资格和职业资格。除法律法规明确规定的外，报考初级专业技术岗位，以及博士研究生报考中级专业技术岗位的，不作资格条件要求。

4、身体条件。报考人员应当符合《军队聘用文职人员体格检查通用标准(试行)》规定的标准条件。

5、年龄条件。报考科级副职以下管理岗位或者初级专业技术岗位的，年龄不超过35周岁；报考科级正职管理岗位或者中级专业技术岗位的，年龄不超过45周岁。

6、其他条件。在符合以上基本条件的前提下，具体报考条件由用人单位根据招考岗位需要确定。